晨曦微露，当第一缕阳光穿透云层时，德康味业管理团队在总经理舒正宇的带领下，
怀揣着"以他山之石琢己身之玉"的初心，同盛和塾“渝西、江津分塾”里各家企业
一同踏入了涵德生物这座浸润着匠心文化的企业殿堂。这场历时五小时的沉浸式研学之旅，
恰似一剂醒脑清心的良方，让每位参与者对企业经营之道有了更深层的体悟。

晨起炼心：八段锦里的文化密码


清晨七时，随着袅袅炊烟在涵德生物公司升起，德康团队与其他企业成员共同演绎起千年传承的八段锦。
在舒臂展腰间，我们读懂了这家企业"内外兼修"的生存哲学——正如古训所言"形正则气顺"，
当员工在晨光中调和气息、端正身形时，何尝不是在为一天的精气神注入文化动能？





早会悟道：扫除精神背后的管理智慧


移步库房早会现场，打在册子上"扫除五德"的标语赫然入目。
跟随涵德员工齐诵《扫除须知十条》以及《匠人需知30则》，
我们触摸到这家企业将"扫除道"升华为管理艺术的奥秘。
当抹布成为丈量工作态度的标尺，当犄角旮旯的洁净程度折射出执行力度，
我们恍然领悟：品质管理的真谛，就藏在每天重复的简单动作里。






躬身践履：抹布擦亮的不只是地板


在五楼办公区，德康团队手持灰方巾，以近乎虔诚的姿态擦拭地面。
当指尖触及地砖的每道缝隙，我们真切感受到涵德人"物见本色"的执着。
这种将普通清洁升华为精神修行的实践，恰如稻盛和夫先生所言："工作即修行，现场即道场"。






车间探秘：流水线上的匠心图谱


从电梯坐上四楼，涵德生物6S十万级洁净车间呈现眼前。
全自动灌装线行云流水般的节奏中，操作工仍坚持每30分钟手工抽检的"笨功夫"；
成品库房各种类型货品呈现的"三维直角堆码法"，让标准化管理具象化为视觉震撼。
杨宗红董事长那句"质量是尊严的刻度尺"在此得到完美印证。






问道求真：董事长座谈的思维碰撞


"如何让文化落地生根？""怎样践行员工关怀机制？"在最后的交流环节，
德康团队抛出的每个问题都激起智慧的火花。杨董以"三个坚持"作答：
坚持每天高层带头清扫、坚持将文化考核纳入KPI、坚持让员工成为文化创造者。
这些朴实无华的答案，恰是涵德十余年稳健发展的密钥。






归途拾贝：写在车轮上的思考


返程途中，车内涌动着思想的激流。有人在本子上记下"扫除道五心法"：
细心发现每个卫生死角，耐心处理每处顽固污渍，虚心接受他人指正，
恒心坚持每日践行，齐心共创洁净环境。
更多人则陷入沉思：当我们将抹布化为"管理的解剖刀"，是否也能剖开管理中的积弊？





此次研学之旅，不仅是一次企业文化的朝圣，更是一场管理思维的淬炼。
德康味业将以此为契机，把"扫除精神"转化为品质升级的助推器，
让"匠人三十条"成为员工成长的导航仪。
正如舒正宇总经理在归程所言："我们要把今天沾在裤腿的灰尘，变成明日攀登高峰的阶梯。"